跨省转移社保办理流程不仅能让您的缴费年限累计计算，还能确保个人账户金额的有效管理。本文将带您了解转移的好处及办理方法。下面随新社通小编一起了解详情。社保即社会保险，是依法建立的一种社会保险体系，旨在保护公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从我家和社会获得物质帮助的权利。社会保险通过立法形式实施，以劳动者为保险对象，涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等主要项目。福建福州社保跨地区转移需要哪些材料？福建福州社保跨省转移需要什么手续？第1点，福建福州社保异地转移流程，跨省要如何转社保,异地转社保的流程是什么：一、福州社保关系转移的总体流程个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系、基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。具体流程包括参保人需向原参保地社保局申请迁出，并打印社会保险参保缴费凭证。参保人持社会保险参保缴费凭证到新参保地社保局申请转入。新参保地社保局审核同意接收后，出具接收函。原参保地社保局办理社保关系转出手续，新参保地社保局办理转入手续。二、福州社保转移的具体操作步骤申请迁出，参保人需前往原参保地的社保局，提出社保关系迁出的申请，并打印社会保险参保缴费凭证。这是社保转移的第一步，也是后续手续的基础。申请转入，参保人携带社会保险参保缴费凭证，到新参保地的社保局申请社保关系转入。新参保地社保局会审核申请人的资格和缴费凭证的真实性。出具接收函，新参保地社保局审核通过后，会向原参保地社保局发出同意接收函，表示同意接收参保人的社保关系。办理转出转入手续，原参保地社保局收到接收函后，会办理社保关系转出手续，并将相关资料和资金转移至新参保地社保局。新参保地社保局收到后，会办理社保关系转入手续，完成整个转移过程。福建福州社保缴费比例是多少？社保里面总共包含五种保险，不同保险缴费比例不同，具体如下：养老保险：单位按基数的20%缴纳（2000*20%=400元），个人按基数的8%扣缴（2000*8%=160元）。 失业保险：公司每月替你交2%，自交1%。工作地点不同，比例也稍有不同。 医疗保险：单位缴费比例为8%-10%，个人缴费比例为2%。同样以医疗保险缴费基数为基础，单位需缴纳的比例为8%-10%，个人则需缴纳2%。 职工社保中的工伤保险缴费比例通常在0.5%到2%之间，具体比例取决于企业的行业风险分类。根据相关法规，工伤保险由用人单位按照本单位职工工资总额的一定比例缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费 生育保险：这个由公司缴纳，需要缴满时间才可以使用。男员工的妻子未交社保的，也可享受福利。报销产检及生育时的各种费用，另外还有一笔生育津贴可以领取，通常会有1-2万。 社保卡的作用十分广泛，持卡人可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，办理养老保险事务，办理求职登记和失业登记手续，申领失业保险金，申请参加就业培训等。那么黑龙江哈尔滨社保卡一年交多少钱？接下来随新社通app小编一起了解具体详情吧。一、黑龙江哈尔滨社保养老金的计算公式是什么？黑龙江哈尔滨职工社保卡交满15年拿多少？黑龙江哈尔滨社保养老金的计算公式是：养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中：1、基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2缴费年限1%【注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资本人平均缴费指数】2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。根据法规，“本人缴费工资平均指数”每个单位是不相同的，一般在0.6至3之间，即以计算年度在岗职工平均工资60%至300%为基数缴费，主要是考虑收入水平的差异，收入高缴费指数就高，但不超过300%。二、黑龙江哈尔滨职工社保卡每年需要缴纳多少？最新如下　　社保卡每年交多少？以张某职工社保为例：　　由上图得知，张某社保卡一年需要缴纳5299.56元，个人部分每月需要缴纳441.63元，若您想要了解明细点击新社通社保计算器，来了解一下明细吧。提示：每个城市每年设定的最低缴纳基数（即劳动者月收入）各有差异，但总体上遵循着相似的原则，即按比例进行缴纳。三、黑龙江哈尔滨职工社保卡个人需要缴纳多少比例？详情如下黑龙江哈尔滨职工社保卡缴费比例参考如下：1.养老保险：个人缴费8%，单位缴费22%。2.医疗保险：单位缴费10%，个人缴费2%+3元;3.失业保险：单位缴费1%，个人缴费0.2%;4.工伤保险：在0.5%~2%之间;5.生育保险：单位缴费0.8%，个人不交钱。6.公积金：单位和个人各缴纳工资的12%。以上就是黑龙江哈尔滨职工社保卡一年交多少钱的全部内容，希望对您有帮助，欢迎关注新社通app解锁更多社保专业资讯。