在英语中，“”和“骑士精神”这两个概念都是用chivalry来表述的，knighthood也可以用来指“骑士精神”和“骑士”的总称;“骑士”这一概念是用“knight”或cavalier来表达，而warrior则是“武士”之义。
那么，什么是骑士和骑士制度?什么是骑士精神?骑士制度与骑士精神又存在着什么关系呢? 关于骑士的概念，苏联的柯斯明斯基与斯卡斯金主编的《中世纪史》“注释1”和苏联科学院主编的《世界通史》“注释2”中，几乎没有涉及“骑士”问题，至多提了一下“骑士”这个名词而已，而谢缅诺夫编写的《中世纪史》“注释3”，也只是如此谈到：“站在封建阶梯最低级的是骑士。
骑士有侍从;侍从也逐渐地变为低级骑士”。
《苏联军事百科全书》“注释4”，只有“”的条目，而没有涉及“骑士”这一词条。
不仅苏联的中世纪史统编教材和百科全书对骑士制度几乎未做什么解释，至多谈到骑士是属于封建阶梯的最低的阶层，而且对这个“最低阶层”是隶属于整个社会阶级中的，还是封建贵族阶级中的，没有进行具体说明，对此，《大美百科全书》(卷6)中，对“chevalier”这个词语的注解虽然也是相当简单的，然而明确指出了骑士是隶属于封建贵族阶层，“法国贵族的头衔，与英国的骑士‘cavalier’同源，均来自晚期的拉丁语‘caballarius’。
中古时，该头衔赋予准许加入骑士阶级的贵族，与英国骑士‘knight’相当。
18世纪时该头衔具有极大尊荣，常被赋予法国贵族的年轻子嗣……但在法国荣誉军团勋章中，骑士属最低阶级。
” 《中国大百科全书》是这样诠释骑士制度的：“大小封建主应这种君臣关系而形成的不同的等级，有不同的贵族头衔。
约1220年编成的德国法律文件《萨克森之镜》中，把封建等级划分为七等：第一等是国王;第二等是直属国王的教会大贵族，如主教和修道院长等;第三是直属国王的世俗大贵族，第七等是骑士。
但是英法等国无此规定，英国的大贵族仍称男爵，法国的大贵族仍有称男爵的。
另外，加洛林王朝的官职如伯爵、公爵等，这时也变成了一种大贵族的等级称号，但他们之间没有严格的尊卑区分。
” 整个封建等级是一个享有特权的贵族等级，可统称为骑士阶层。
骑士最初是指骑马作战的战士，一般也用来称呼最低级的小封建主，农民被排斥在骑士之外。
骑马作战成为骑士的特权，因而骑士也成为贵族阶级的称号。
11世纪起骑士制度逐渐形成。
12和13世纪，西欧各地先后确立了只有骑士的长子才能成为骑士的原则，封建贵族发展成为闭锁的特权集团。
只有贵族才可能受封土，变成其他贵族的附庸封臣。
在法律上，骑士必须由同级贵族组成的法庭审判，始可定罪。
“骑士一般不与其他等级通婚，并士农工商等为贱业，唯一职业是征战。
一个骑士的儿子从小即练习骑射，成人后要举行一种仪式，由老骑士授予长矛、利剑等武器，取得骑士称号。
各地先后组成骑士团，订立自己的规章。
同时形成特殊的骑士阶级的道德观念，如追求荣誉笃信宗教、保护孤弱、不背叛自己的封君。
随着封君封臣关系的松弛和封建骑士在战争中的作用日益缩小，骑士制度也逐渐衰落。
” 《中国大百科全书》对骑士的解释，可以看出，骑士是贵族等级称号，骑士最初指从战的武士，11世纪形成骑士制度，要成为骑士需从小接受骑士教育，成人后经授封，方可成为骑士，作为骑士应遵守骑士道德规范。
骑士制度实际上是11世纪形成的封建贵族的军事制度，作为骑士是属于贵族阶层，是以战争为职业，骑士所遵循的道德是荣誉、忠诚、虔诚和保护弱者。
尽管《中国大百科全书》对骑士制度的解释已经勾勒出骑士制度的基本特征，但是对骑士制度的瓦解未谈，而且对成为骑士的条件，如骑士的教育和骑士的授封仪式的解释也是比较粗略。
对此，《新不列颠大百科全书》(1993年)对骑士制度作了进一步的解释：“骑士——法语的chevalier和德语的Ritter，现在成为一种荣誉的头衔，但是在它的源头中世纪则是职业骑兵的称呼。
第一位是职业骑兵武士。
尽管骑士当中的其他人没有被封授采邑，但是有一些还是从贵族那里以服军役为条件，获得了一块采邑。
” 成为骑士是有一定的程序的规定的：注定要从事军事职业的人，要在7岁送到他父亲的封建主那里作为一名小听差的或小侍从，参与家政事务，到12岁时才进一步接受军事技术训练。
在学徒期间，他作为一名随从，负责管理马匹武器，被称为“拿武器的人”(bearer of weapons)或“拿盾牌的人”(shieldbearer)。
当他军事技术熟练，又有了购买武器的钱时，他将会被授予骑士的称号。
授封的仪式有很大不同，有的在节日或战场或圣地等，但是共同的是用剑拍一下肩。
随机文章地球2032年灭亡过程图有哪些，地球将会被超大小行星毁灭中国飞豹战斗机的性能解析，比狂风战斗机稍弱（疑设计过时）揭秘古代生化武器箭毒木，土著用剧毒树汁箭头打得英军丢盔弃甲为什么中国没有龙卷风，美国是龙卷风之乡/每年会发生2000多起龙卷风ufo为什么越来越多，丘吉尔猜想外星文明或许真的存在（未证实）迷案在线 mazx.cn本站内容大多收集于互联网，内容仅供娱乐，并不代表本站观点，如果本站内容侵犯了您的权益，敬请联系网站管理员，我们将尽快回复您，谢谢合作！
沈阳最新社保异地转移办理最新流程是什么跨省转社保需要什么资料
跨省转移社保办理流程是保险您晚年生活的重要一环。本文将为您介绍转移的必要性和具体办理方法。下面随新社通小编一起了解详情。根据相关法规，社保缴费工资基数上下限标准按全省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资的300%和60%确定。职工个人以本人上一年月平均工资收入作为缴费工资基数，本人上一年月平均工资收入高于省公布的当年缴费工资基数上限标准的，按上限标准作为缴费工资基数；低于下限标准的，按下限标准作为缴费工资基数。沈阳最新社保异地转移办理最新流程是什么异地转移社保需要什么材料?（沈阳社保转移办理流程如下）沈阳社保怎么跨省转移？社保卡转移手续是需要在转入地社保局申请开具《调出证明或函》，然后凭本人身份证，养老保险本本材料在调出社保局申请即可。沈阳跨省办理流程45个工作日办完对于参保人员跨省流动就业的，转移养老保险关系需要走三个流程，新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函——原参保地办理转移手续——新参保地接受转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，每个流程最多15个工作日，也就是说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。有关负责人表示，转移手续极大地方便了参保人，参保人只要申请即可，剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。沈阳社保转移办理流程参保人员在新就业地建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时告诉用人单位或参保人员。沈阳社保卡跨省转移的实施为人们提供了方便，相关人士有需要可以进行办理。沈阳社保转移所需材料有哪些？异地转移社保需要什么材料如下：委托书及代办人身份证复印件：如果本人不能亲自办理，需要提供委托书及代办人的身份证原件及复印件3。参保凭证：原参保地社会保险经办机构出具的《参保凭证》，用于证明社保缴纳情况。职工养老保险手册：记录个人养老保险缴纳情况的手册。身份证原件及复印件：本人身份证是办理社保转移的基本材料之一。户口本原件及复印件：部分地区可能需要提供户口本原件及复印件。异地社保部门出具的养老保险参保证明或就业劳动合同：证明在新就业地的就业情况。解除劳动合同证明：如果是在职员工，需要提供与原单位的解除劳动合同证明；如果是自由职业者，则需要提供其他证明就业的材料。社保卡：持卡人需要提供社保卡，以便办理社保关系转移。基本养老保险关系转移接续申请表：需要填写此表格并提交给新就业地的社保经办机构。其他相关材料：根据具体情况，可能还需要提供其他相关证明材料、
2025一次性补缴社保新规2025年社保补缴需要的条件是什么？
注意了！2025年社保一次性补缴新规来了，断缴的赶紧补上！2025社保一次性补缴方案全览：社保一次性补缴方案再升级，补缴年限、流程等全面优化，确保您的退休生活更加有保险。下面随新社通小编一起了解详情。社保恢复一次性补缴社保的部分情况是真的，一次性补缴社保的条件因参保类型（职工社保或城乡居民社保）及地区方案差异而有所不同。以下为补缴主要条件：社保法实施前的参保情况：在《中华人民共和国社会保险法》实施前（即2011年7月1日前）参保的人员，达到法定退休年龄时，如果累计缴费不足15年，可以先延长缴费5年。若延长缴费5年后仍不足15年，则可以一次性补缴至满15年。特殊群体：部分特殊群体，如2011年前退休的国有企业事业单位职工、1961年至1982年期间下乡的知青等，可能符合一次性补缴条件。具体方案需咨询当地社保局。因单位原因导致的少缴、漏缴、未缴：如果是因为单位原因导致的社保少缴、漏缴、未缴，个人可以尝试联系单位进行补缴，或者向社保局申请责令补缴。城乡居民社保有些地区允许年满60周岁但缴费年限不足15年的参保人员，在方案法规的时间节点前（如2025年3月1日前部分地区）一次性补缴至满15年。但需注意，自2025年3月1日起，部分地区已调整方案，要求此类人员需办理延后缴费，至年满65周岁后才能一次性趸缴。在城乡居民基本社保方案实施时（即2010年1月1日）已年满45周岁的人员，可能符合一次性补缴条件，但具体需以当地方案为准。社保缴费比例：社保里面总共包含五种保险，不同保险缴费比例不同，具体如下：养老保险缴费比例：单位16%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。 失业保险：企业缴纳比例：1%至2%，个人缴纳比例：一般为0.5%（也有地区为1%） 医疗保险：单位交9.8%，个人交2%。交的钱一部分进了个人账户，可以用来门诊结算、体检、去药房买药。另一部分进了的资金池。平时去医院看病，通常有个起付线和封顶线，达到标准符合相关法规并且在医保目录范围内的，就可以报销，减轻个人负担。 工伤保险：只由用人单位交纳，个人无需缴纳 生育保险：单位缴费比例为1%，个人无需缴纳。与工伤保险类似，生育保险的费用也是由单位全额承担。 住房公积金的缴纳比例一般为：企业缴纳比例：5%，个人缴纳比例：5%。
标签：
